Diagnósticos Organizacionales
Los diagnósticos son un proceso analítico que hace posible el conocer la situación real de la organización en un momento determinado para descubrir problemas y solucionarlos; o también encontrar posibles espacios de oportunidad y aprovecharlos.
Alineamos el talento humano a las metas de la organización.
En BPI ayudamos a las empresas a conocer su realidad desde el equipo de trabajo, empleando una serie de elementos de diagnóstico:
- Evaluación 360 del rol de líderes
- Clima laboral
- Relaciones interpersonales
- Desalineación con los desafíos y las expectativas
- Gestión de Renovación Cultural (GRC) a fin de orientar cursos de acción.